Menüyü Kapat
YouthBlog | YouthallYouthBlog | Youthall
    • Şirketler
    • İlanlar
    • Etkinlikler
    • Ayrıcalıklar
    • Akademi
    • Okullar
    • Öğrenci Kulüpleri
    Facebook X (Twitter) Instagram
    YouthBlog | YouthallYouthBlog | Youthall
    • Kariyer Tavsiyeleri
    • Özgeçmiş
    • Mülakat
    • Gelişim
    • Gündem
    • Humanspire
      1. HR Leaders
      2. Startups
      3. Hepsini Gör

      Humanspire #85  IC Holding Altyapı Grubu İnsan Kaynakları Direktörü Dr. Fatma Gülbeyaz

      9 Ocak 2025

      Humanspire #84 Yetenek Kazanımı, İşveren Markası ve Global Mobilite Direktörü Pınar Aktuğ

      8 Ocak 2025

      Humanspire #83 İnsan, Bilgi Teknolojileri ve Kurumsal Gelişim Başkan Yardımcısı / İcra Kurulu Üyesi Evrim Bayam

      3 Aralık 2024

      Humanspire #82 Chief Human Resources Officer Berna Belkıs

      22 Ağustos 2024

      Humanspire For Startups: İlham Veren Röportajlar #24 Hiwell Kurucu Ortağı & CEO Ali Ozan Özçiçek

      5 Aralık 2024

      Humanspire For Startups: İlham Veren Röportajlar #23 Meditopia Kurucu Ortağı Berk Yılmaz

      31 Mayıs 2024

      Humanspire For Startups: İlham Veren Röportajlar #22 Wagoon Agency Kurucusu Faysal Uludağ

      6 Mart 2023

      Humanspire For Startups: İlham Veren Röportajlar #21 LojiPark Co-Founder İbrahim Ercankal

      11 Ocak 2023

      Humanspire #85  IC Holding Altyapı Grubu İnsan Kaynakları Direktörü Dr. Fatma Gülbeyaz

      9 Ocak 2025

      Humanspire #84 Yetenek Kazanımı, İşveren Markası ve Global Mobilite Direktörü Pınar Aktuğ

      8 Ocak 2025

      Humanspire For Startups: İlham Veren Röportajlar #24 Hiwell Kurucu Ortağı & CEO Ali Ozan Özçiçek

      5 Aralık 2024

      Humanspire #83 İnsan, Bilgi Teknolojileri ve Kurumsal Gelişim Başkan Yardımcısı / İcra Kurulu Üyesi Evrim Bayam

      3 Aralık 2024
    • Keşfet
      • İlham
      • Kampüs
      • Yurt Dışı
      • Kültür & Sanat
      • İşveren Markası
      • Quiz
    Kayıt Ol
    YouthBlog | YouthallYouthBlog | Youthall
    Anasayfa»İlham»Google Yöneticisi Diane Greene’den Kariyeriniz İçin Faydalı Öneriler

    Google Yöneticisi Diane Greene’den Kariyeriniz İçin Faydalı Öneriler

    İlham Youthall3 Nisan 20182 dk okuma süresi
    Paylaş
    Facebook Twitter LinkedIn WhatsApp E-posta Linki Kopyala

    Bilişim dünyasının en önemli isimlerinden biri olan Diane Greene’i bilmeyen çok az kişi vardır. Kendisi Google’da bulut sektörünü yöneten, VMware’in ortak kurucusu ve ilk CEO’su. Greene’in CEO’luğu, EMC’nin VMware’i 2003’te 635 milyon dolara satın aldığında bitmişti. Sizin için Diane Greene’den önerileri derledik!

    Daha sonra Greene, girişimcilere danışmanlık yapmaya başladı ve kendisi bu dönemin çok keyifli olduğunu söylüyor; en büyük memnuniyeti de bu firmaların birçoğunun çok başarılı olması.

    Silikon Vadisi’nin en iyi danışmanlarından biri olan Greene’in eşsiz öngörüleri ve yapıcı tavsiyelerine kulak vermek isterseniz, bu yazıyı okumaya devam edin.

    Her zaman yaptığınız şey önemlidir, kazandığınız para değil

    Greene bu tavsiyeyi sadece işte değil, özel hayatta da temel almanız gerektiğini düşünüyor.

    “Sadece yapmak istediğim şeyi yapıyorum. Bana ne çekici gelirse, ona bakıyorum.” diyor ve sırrının merak olduğunu söylüyor:

    “Çocukken meraklı oluruz. Eğer bu yönümüzü kaybetmezsek, her şey maceraya dönüşür.”

    Bunu Greene’in kendi hayatından örneklendirmek gerekirse: Greene, 2015 yılında Google’ın son girişimi olan Bebop Technologies’i 380 milyon dolara satın almasını sağlamış ve kendi payına düşen 149 milyon doları hayır kurumlarına bağışlamış. Çünkü Greene, kendisine yetecek kadar paraya sahip. Onun için önemli olan kariyer yapmak ya da para kazanmak değil, yaptığınız şeyi sevmek. Böyle yaparsanız, işiniz daha da kolaylaşır.

    Dikkatli planlanmış küçük adımlar atın

    Greene, planlarınızı gerçekleştirmenin sırrını açıklıyor: Harekete geçmek.

    Bunun için iyi planlanmış bir yol gerekli. İşinizin kilometre taşlarını iyi inşa etmek için kısa süreli ve etkili hedefler yaratmalı, bunlara ulaşmalısınız.

    Tüm bunlar gerçekleştikten sonra başarının gerçekleşmesi kaçınılmaz.

    Bırakmak için 2 iyi nedene sahip olun

    Greene, planlamanın sonucunda bir şeylerin ters gidebileceğini de biliyor. Böyle durumlarda ekibin tamamı geriye bakıyor ve durup durmamaları gerektiğine karar veriyorlar.

    Kendisine sorduğu ilk soru, işe, plana, hedefe ve vizyona olan ilgisini kaybedip kaybetmediği.

    “Eğer zihniniz bunu düşünmek istemiyorsa, zamanı iyi değerlendirmiyorsunuz demektir. Bu sizi heyecanlandıran başka bir şey bulmanız gerektiğinin sinyalidir.”

    İkincisi soru ise yapılması mümkün olan bir şeyin başka bir güç tarafından engellenip engellenmediği.

    Eğer üstünüz olan bir kişi, müdür ya da patronunuz, yanlış olduğuna inandığınız bir yol izlemeniz gerektiğini söylüyorsa ve gidişatı değiştiremiyor ya da o kişiyi aşamıyorsanız, kendi yolunuzu değiştirin. Bu bir zamanlar çok sevdiğiniz o şirketten istifa etmek bile olabilir. Ancak bu aynı zamanda size istediğinizi yapma özgürlüğünü de verir.

    İşte bu, Greene’in başarı sırrı.

    Senin de İlgini Çekebilir: Popüler İşveren Markası Trendleri 2020

    Youthall’u takip et iş ve staj ilanlarını da kaçırma.

     

    Diane Greene Google Kariyer Rehberi Tavsiye
    Yeni Yorum Yaz
    Cevap Yaz

    Yorum yapabilmek için oturum açmalısınız.

    Popüler İçerikler

    Bilimsel Makalelere Ulaşabileceğiniz 5 Web Sitesi

    Ödevlerde, projelerde ve akademik araştırmalarda olmazsa olmaz bir kaynak: Makaleler. Özellikle akademik…

    2025 Yazılımcı Maaşları

    Dikkat Sürenizin Azaldığını Gösteren 3 Önemli İşaret

    En İyi Not Alma Uygulamaları

    Başarılı Bir Online Mülakat İçin 8 Mülakat Sorusu ve Cevapları

    Karşılıksız Burs Veren Kurumlar

    MBTI Kişilik Tipinize Göre Hangi Meslek Gruplarını Tercih Etmelisiniz?

    Bizi Takip Edin
    • Facebook
    • X
    • Instagram
    • LinkedIn

    Trendleri Yakala

    Kariyere ve gündeme dair en güncel tavsiyelerden ve trendlerden haberdar olmak için e-posta listemize abone ol.

    Teşekkürler!

    E-posta listemize başarılı bir şekilde kayıt oldunuz.

    .
    Youthall Logo
    App Store Google Play

    Youthall

    • Hakkımızda
    • Yardım
    • Şirketler
    • İlanlar
    • Etkinlikler
    • Ayrıcalıklar
    • Blog
    • Öğrenci Kulüpleri

    Şirketler İçin

    • Neler Yaparız?
    • Kurumsal Giriş
    • Ücretsiz Kayıt Ol
    • E-Book
    • İK Blog
    • #Seninleyiz
    • Youth Awards
    • İletişime Geçin

    Popüler İlanlar

    • İşe Alım Programları
    • Yeni Mezun İş İlanları
    • İstanbul İş İlanları
    • İş İlanları
    • Staj İlanları
    • Online Staj
    • Uzun Dönem Staj
    • Kısa Dönem Staj

    Popüler Aramalar

    • Kariyer Tavsiyeleri
    • Özgeçmiş
    • Mülakat
    • Humanspire
    • İlham
    • Quiz
    • Kişisel Gelişim
    • Gündem

    Sözleşmeler

    • Kullanıcı Sözleşmesi
    • KVKK ve Veri Politikamız
    • Aydınlatma Metni
    • Çerez Politikası

    Yukarıya yazın ve arama yapmak için Enter tuşuna basın. İptal etmek için Esc tuşuna basın.